الاستقرار الوظيفي وعلاقته بالإبداع الإداري لدى العمال: دراسة ميدانية بديوان الترقية والتسيير العقاري البويرة

Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-bouira.dz:8080/jspui/handle/123456789/18335

Affichage complet

Élément Dublin Core	Valeur	Langue
dc.contributor.author	خيري, جوهر	-
dc.contributor.author	قندوزي, صارة	-
dc.contributor.author	لحميدي, عادل	-
dc.date.accessioned	2025-07-03T09:42:50Z	-
dc.date.available	2025-07-03T09:42:50Z	-
dc.date.issued	2025-07-02	-
dc.identifier.citation	Université Akli Mohand Oulhadj Bouira	en_US
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-bouira.dz:8080/jspui/handle/123456789/18335	-
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	Université Akli Mohand Oulhadj Bouira	en_US
dc.subject	الاستقرار الوظيفي؛الإبداعى الإداري؛العمال؛دراسة ميدانية	en_US
dc.subject	ديوان الترقية والتسيير العقاري؛البويرة	en_US
dc.title	الاستقرار الوظيفي وعلاقته بالإبداع الإداري لدى العمال: دراسة ميدانية بديوان الترقية والتسيير العقاري البويرة	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Collection(s) :	Mémoires Master

Fichier(s) constituant ce document :

Fichier	Description	Taille	Format
خيري جوهر-قندوزي صارة الاستقرار الوظيفي وعلاقته بالإبداع الإداري لدى العمال.pdf		4,17 MB	Unknown	Voir/Ouvrir