لتمكين النفسي و علاقته بالابداع الإداري والتطوير التنظيمي لدى الموظفين الإداريين بسونلغاز بولاية برج بوعريريج

Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-bouira.dz:8080/jspui/handle/123456789/19671

Affichage complet

Élément Dublin Core	Valeur	Langue
dc.contributor.author	بن حميدة, امال	-
dc.date.accessioned	2026-04-28T10:39:31Z	-
dc.date.available	2026-04-28T10:39:31Z	-
dc.date.issued	2026	-
dc.identifier.citation	جامعة آكلي محند أولحاج البويرة	en_US
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-bouira.dz:8080/jspui/handle/123456789/19671	-
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	جامعة آكلي محند أولحاج البويرة	en_US
dc.subject	التمكين النفسي؛ بالابداع الإداري؛ التطوير التنظيمي؛ الموظفين الإداريين : سونلغاز	en_US
dc.title	لتمكين النفسي و علاقته بالابداع الإداري والتطوير التنظيمي لدى الموظفين الإداريين بسونلغاز بولاية برج بوعريريج	en_US
dc.type	Thesis	en_US
Collection(s) :	Faculté des Sciences Sociales et Humaines

Fichier(s) constituant ce document :

Fichier	Description	Taille	Format
المذكرة.pdf		15,09 MB	Unknown	Voir/Ouvrir