Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-bouira.dz:8080/jspui/handle/123456789/3186
Affichage complet
Élément Dublin CoreValeurLangue
dc.contributor.authorزحيش, محمد-
dc.contributor.authorمهابة, نريس-
dc.date.accessioned2019-07-02T13:52:29Z-
dc.date.available2019-07-02T13:52:29Z-
dc.date.issued2017-06-30-
dc.identifier.citationجامعة البويرةen_US
dc.identifier.urihttp://193.194.80.38:8080/jspui/handle/123456789/3186-
dc.descriptionأصبحت الرياضة ظاىرة اجتماعية ذات أبعاد عالمية، لا تعترف بالحدود فغدت في تطور مستمر وارتقى بيا الإنسان فتطورت في شكل ممحوظ، بسبب اىتمام وتركيز الباحثين من مختمف التخصصات الإنسانية والعممية، وذلك بوضع أسس عممية ترتكز عمى تحكم جيد في عممية التسيير الإداري. ولذا تتكون العممية الإدارية في أي ىيئة أو منظمة كانت من خمس وظائف لتسيير الإداري وىي التخطيط، التنظيم، التوجيو، الرقابة والتنسيقen_US
dc.description.abstractيمكف القوؿ في النياية أف العمؿ الإداري ىو مسايرة التعقيدات التي تواجو الإدارة فبدوف عمؿ دقيؽ تع الفوضى بشكؿ ييدد وجود الشيء المسير إداريا وىو يوفر درجة مف الانتظا والتنسيؽ، ولا يت ذلؾ إلا بوجود قيادة ذات كفاءة عالية. ويمكف أف نقوؿ أف عممية العمؿ الإداري ىي مجموعة مف العمميات الممتزجة والمتمثمة في التخطيط، التنظي، التوجيو، الرقابة، الق ا رر. ومف أجؿ تحقيؽ الأىداؼ المرجوة يجب أف تكوف ىناؾ سياسة إدارية ناجحة ومدروسةen_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherجامعة البويرةen_US
dc.titleمساهمة بعض الوظائف الادارية في نجاح العمل الاداري الرياضيen_US
dc.title.alternativeدزاسة ميدانية أجريت بالمركب الرياضي رابح بيطاط بالبويرةen_US
dc.typeThesisen_US
Collection(s) :Mémoires Master



Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.