Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-bouira.dz:8080/jspui/handle/123456789/5253
Affichage complet
Élément Dublin CoreValeurLangue
dc.contributor.authorحمبلي, هند-
dc.contributor.authorزغدودي, أسماء-
dc.date.accessioned2019-10-06T09:59:56Z-
dc.date.available2019-10-06T09:59:56Z-
dc.date.issued2019-09-23-
dc.identifier.citationuniversité Bouiraen_US
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-bouira.dz:8080/jspui/handle/123456789/5253-
dc.language.isootheren_US
dc.publisheruniversité Bouiraen_US
dc.subjectالضغط المهني؛المناخ التنظيميen_US
dc.subjectكلية العلوم الإنسانية والإجتماعيةen_US
dc.titleعلاقة الضغط المهني بالمناخ التنظيمي : دراسة ميدانية بكلية العلوم الإنسانية والإجتماعية بجامعة آكلي محند أولحاج البويرةen_US
dc.typeThesisen_US
Collection(s) :Mémoires Master

Fichier(s) constituant ce document :
Fichier Description TailleFormat 
حمبلي هند-زغدودي أسماء علاقة الضغط المهتي بالمناخ التنظيمي2018-2019.pdf1,24 MBAdobe PDFVoir/Ouvrir


Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.