دور الشراكة الأجنبية في تحقيق الرضا الوظيفي لدى المورد البشري في المؤسسة الجزائرية

Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-bouira.dz:8080/jspui/handle/123456789/8021

Affichage complet

Élément Dublin Core	Valeur	Langue
dc.contributor.author	فرفار, سامية	-
dc.date.accessioned	2020-03-01T10:19:52Z	-
dc.date.available	2020-03-01T10:19:52Z	-
dc.date.issued	2013-06-01	-
dc.identifier.citation	université Bouira	en_US
dc.identifier.issn	1112-7007	-
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-bouira.dz:8080/jspui/handle/123456789/8021	-
dc.language.iso	other	en_US
dc.publisher	université Bouira	en_US
dc.relation.ispartofseries	معارف;العدد 14	-
dc.subject	الشراكة الأجنبية؛المؤسسة الجزائرية؛الرضا الوظيفي	en_US
dc.subject	الموارد البشرية	en_US
dc.title	دور الشراكة الأجنبية في تحقيق الرضا الوظيفي لدى المورد البشري في المؤسسة الجزائرية	en_US
Collection(s) :	Articles

Fichier(s) constituant ce document :

Fichier	Description	Taille	Format
فرفار سامية دور الشراكة الأجنبية في تحقيق الرضا الوظيفي للمورد البشري في المؤسسة الجزائرية.pdf		220,34 kB	Adobe PDF	Voir/Ouvrir